站属各团支部：
《2012年团委工作要点》和《2012年团委工作月度计划》经报站党委研究同意，现印发给你们，请认真贯彻落实。
附件：1、《湖南省南津渡水电站团委2012年工作要点》
2、《湖南省南津渡水电站团委2012年工作月度计划》
二○一二年四月十日
附件1：
2012年湖南省南津渡水电站团委工作要点
2012年我站共青团工作的总体思路是：在站党委和上级团委的领导下，以建团九十周年为契机，以“三比三看”活动为载体，以提高青年素质为主线，结合学雷锋活动，围绕党政中心工作和青年实际需求，发挥四项基本职能，深入思考、勇于创新、勤于实践，推进团的工作再上新的台阶。
一、加强思想引领，深化岗位技能培训，全面提升团员青年素质。
1、以党的十八大、建团九十周年为契机，开展理想信念教育活动。通过举办座谈会、“企业是我家、全靠你我他”演讲征文、主题团日、外出参观学习等活动，强化团员青年理想信念教育、爱国主义教育；引导团员青年正确认识当前南电面临的经济、安全形势，坚定克服困难、加快发展的信心，把广大团员青年的思想和认识统一到站党委对未来发展的科学谋划上来，激励广大团员青年为南电的创新发展奉献青春力量。
2、以培养高素质青年技术队伍为目标，开展青工技能培训活动。围绕集团公司技术比武大赛，积极搭建青年成长成才平台，通过导师带徒、岗位练兵、同业交流等活动，以团支部为单位开展岗位技能竞赛，提高广大青工职业技能，为青年提供展示和发展的舞台。
二、关注社会公益，深化青年志愿行动，全面服务企业文明建设。
1、完善机制和制度建设。借鉴《湖南省志愿服务条例》完善“潇水扬帆”青年志愿服务队的工作制度和运行机制，深化专业培训和激励机制，实现志愿服务科学发展。
2、持续服务树立品牌。充分发挥青年业务专长，以水电维修、扶贫助困、电脑维护为重点，继续开展关爱老年生活、义务献血、关爱农民工子女等活动，展示南电青年的良好形象，倡导良好的社会风尚。
三、贴近基层青年，深入了解青年需求，全面提高团组织服务能力
1、加强团干部的能力建设。通过充实培训内容，创新培训方式，全面增强团干部的思想政治素质，科学文化素质和团务工作能力。推动团干部“先学一步，学深一步”，努力成为勤奋学习，善于思考的模范，要在青年中带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神。
2、开展青年座谈走访活动。要建立走访谈心制度，建立青年群众工作的长效机制。将收集情况、解决问题、上报情况、信息反馈等环节制度化，让青年关注的重点问题得以解决和答复，提升解决青年困难的能力和质量，为团员青年多办实事、办好事。对新进青工、新进大专院校毕业生及时给予必要的人文关怀、事业关注和生活关心。
3、开展文体活动，丰富团员青年文化生活。站团委、团支部将继续“多样化、小型化、经常化”开展青年喜闻乐见的文化体育活动，探索开展新的文体活动形式，积极推广气排球项目。加强与外界的交流互动，增强青年身心健康，活跃青年业余文化生活。
附件2：
湖南省南津渡水电站团委
2012年月度工作计划
一月、二月:
1、拟定2012年团委工作要点、月度工作计划。
2、全年开展“关爱老年生活构建和谐南电”志愿活动。
3、走访库区周边贫困学生。
三月、四月:
1、做好“企业是我家全靠你我他”演讲比赛准备工作。
2、深入青年群体开展走访谈心活动。
3、开展“学习雷锋为您服务”青年志愿者活动。
4、组织青年志愿者参加文明社区共建活动。
五月、六月:
1、组织团员青年开展理想信念教育活动。
2、参加“企业是我家全靠你我他”演讲比赛。
3、生产系统团支部开展安全活动。
4、组织青年志愿者义务献血。
七月、八月:
1、举办首届“青年杯”气排球赛。
2、迎接集团公司技术比武，组织青工开展技能培训活动。
九月、十月:
1、团干培训交流活动。
2、组织青年志愿服务队为集团公司技术比武服务。
十一月、十二月:
1、拟写2012年度总结。
主题词：团委 要点 通知
抄送：省水利厅团委、团市委
湖南省南津渡水电站办公室 2012年4月10日印
