今年，财务器材科为了严肃工作纪律，改进工作作风，提高工作执行力，树“文明窗口”形象，依据我站的“四考”制度等相关规定，结合科室的情况，制定了《湖南省南津渡水电站财务器材科严肃工作纪律执行“四考”工作制度实施细则》。

    该细则含盖了政治业务学习、工作目标、劳动纪律、卫生、检查考核、奖惩等六个方面。为确保制度落实到位，不流于形式，财务器材科坚持站部检查和科室自查相结合的原则，成立了“四考”工作制度自查小组，由科长任组长，副科长任副组长，考勤记录员、卫生专责人为小组成员。科室自查做到劳动纪律每月2次以上，环境卫生每周1次；自查结果每次都做好详细记载，并经当事人签字认可。凡经科室自查有违反“四考”工作制度实施细则的，参照站部“四考”规定，扣除当事人当月的“四考”奖200元；全年累计2次被扣者，当年不得评先评优。（钟国喜）